De la réunion de production de ce matin…

Ces réunions de production sont souvent le moment de partager les conclusions de nos activités de R&D de fin de semaines, ce matin:

– La risoteuse, rizeuse, cuiseur de riz, peu importe son nom, est un must.

– ma recette de riz vient de Rouxbe, LE site de cuisine.

– les côtes levés c’est tendance (et là aussi!), mais c’est meilleur sans la carbonisation (le secret c’est l’aluminium).

Du dip, pas pour les légumes…

Via Guy Kawasaki: Seth Godin, The Dip:

Question: Other than hindsight, how does someone know when it’s time to quit?

Answer: It’s time to quit when you secretly realize you’ve been settling for mediocrity all along. It’s time to quit when the things you’re measuring aren’t improving, and you can’t find anything better to measure.

Smart quitters understand the idea of opportunity cost. The work you’re doing on project X right now is keeping you from pushing through the Dip on project Y. If you fire your worst clients, if you quit your deadest tactics, if you stop working with the people who return the least, then you free up an astounding number of resources. Direct those resources at a Dip worth conquering and your odds of success go way up.

What’s the worst time to quit? When the pain is the greatest. Decisions made during great pain are rarely good decisions.

Des tendances…

Pas toujours facile la vie de «trendsetter»:

Tentant depuis quelques jours d’adhérer aux préceptes du Mandarin Collar Society, je m’avoue vaincu par l’incapacité de trouver dans cette belle ville de Québec une chemise à col Mao de moins de 145$ (en plus de deux heures ce matin, je n’en ai vu que deux dans le grand complexe Laurier / de la Cité / Sainte-Foy (être tendance ça implique de ne plus dire « Place », ni « Belle-cour »).

Ne reculant devant rien, je me tournerai donc vers le Tailor Store pour m’en commander une à mon goût et sur mesure.

De la coallition des réparateurs et installateurs de ce monde…

Pourquoi toutes ces personnes qui doivent se présenter à la maison « entre 8h00 et 9h00 mercredi matin » ne sont-elles jamais encore là à 10h18?

Mise à jour: «problème d’informatique monsieur, on s’excuse, vous n’avez pas été cédulé ce matin, on passe cet après-midi entre 12h30 et 15h00». B R A V O !

Re mise à jour: il a branché son générateur d’image, il a dit « bloc optique », il a pris quatre photos, il est reparti. J’aurais pu le faire moi même, j’étais au courant.

De la fascinante tâche d’être patron…

Simple petite réflexion pour noter (et se souvenir de) tout le plaisir qu’il y a à regarder, avec un tantinet de recul, un environnement de travail évoluer en y voyant toute la puissance (et la complixité) des gens qui le composent et de leurs interactions.

Simple petite note pour se souvenir que les gens assument souvent bien des choses ou se font des hypothèses relativement radicales sur les opinions, comportements ou capacités des gens qui les entourent.

En gestion, la principale qualité, c’est de ne jamais assumer que quelque chose est blanc ou noir. Tout est toujours gris, et rarement le même gris selon l’observateur. C’est tout le plaisir du défi de réconcilier tout ça, et de comprendre le pourquoi des teintes de gris.

Parfois je me fascine moi même d’être toujours fasciné (et motivé!) par tout ça.

De la fin de semaine…

Terminé cette semaine infernale sur une visite au Salon du livre (des vedettes partout!), un souper à la Pointe des amériques et le spectacle de Daniel Boucher.

Débuté le weekend par une coupe de cheveux et l’achat d’un tout-tit cochon d’inde mâle (un petit frisé noir et brun), un samedi soir entre amis, cousine, Seb, Hugo et Isabelle, entre le Wii, le BBQ (ben oui, je sais vaut mieux penser au propane avant la soirée, merci Hugo!), les bouteilles de rouge et le sommeil pour certain(e)s.

Un dimanche de première communion (qui fait vraiment comprendre pouquoi les gens ne pratiquent plus), une jeune fille tout aussi heureuse de recevoir un cochon d’inde en cadeau que de savoir enfin que Jésus «colle au palais». Le timide Noireau (photo a venir) aura passé 24 heures avec nos trois filles, aurons nous un élevage?

De la suite des choses…

Juste pour partager le fait que Fido me fait un crédit de 181$ puisqu’ils comprennent que je n’étais peut-être pas au courant que leur tarif était passé de 4 à 5¢ le Ko, le 13 février dernier (une augmentation de 20%!).

J’ai dis à la madame que je leur écrirai une jolie lettre, et que je l’enverrai par la poste, ça coûtera moins cher.

(vendredi 13, quelqu’un a dit vendredi 13?)